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【判断题】

课程标准中对静电这部分内容提出了要求。

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第1题

[简答题] 简要论述新课程标准中对学生数学素养提出的新要求。

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第2题

[] 一般新人进入公司以后需要先后经历创业说明会、职前教育、签约培训、在职训练等环节。这部分多是非制式课程，内容相对固定，形式相对稳定。

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第3题

[简答题] 语文课程标中对教学建议提出了哪些要求？

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第4题

[单选题] 在撰写研究方案时，为什么要详细记录研究方法部分？（）

A、因为这部分陈述了研究问题或选题，以及为什么要进行这项研究 B、因为这部分包括了开展研究所需要的实验材料 C、因为这部分要描述如何进行实验设计中的各步骤，让其他人读后能够重复实验 D、因为这部分是一个试探性的（不是最终的和确定的）和可用实验验证的陈述，用来解释一个观察到的现象

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第5题

[判断题] 如果遗嘱人以遗嘱方式处分了属于国家、集体或他人所有的财产，该遗嘱涉及的这部分内容无效。

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第6题

[简答题] 屈原的代表作中有一口气“对天、对地、对自然、对社会、对历史、对人生”提出了172个问题。这部作品的名字叫什么？

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第7题

[简答题] 某企业因环境整治需要从市中心区域搬迁至远郊。部分骨干员工认为路途遥远，且公司未提供上下班班车便利，不愿意去新址上班，向企业提出：这种搬迁已经导致原合同无法履行，要求解除劳动合同，并要求企业支付经济补偿金，企业未予同意，并通知这些员工按期到新址上班，否则作旷工处理。事后，这部分骨干员工未按通知要求到新址上班，公司以旷工为由解除了劳动合同。同时，企业对部分不需要的富余职工，未经协商，直接以签订劳动合同时的客观情况发生重大变化而解除劳动合同。由此，两类员工均与公司发生争议。企业对骨干员工作出解除劳动合同的处理是否合法？为什么？

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第8题

[简答题] 某企业因环境整治需要从市中心区域搬迁至远郊。部分骨干员工认为路途遥远，且公司未提供上下班班车便利，不愿意去新址上班，向企业提出：这种搬迁已经导致原合同无法履行，要求解除劳动合同，并要求企业支付经济补偿金，企业未予同意，并通知这些员工按期到新址上班，否则作旷工处理。事后，这部分骨干员工未按通知要求到新址上班，公司以旷工为由解除了劳动合同。同时，企业对部分不需要的富余职工，未经协商，直接以签订劳动合同时的客观情况发生重大变化而解除劳动合同。由此，两类员工均与公司发生争议。企业对富余员工作出解除劳动合同的处理是否合法？为什么？

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第9题

[单选题] 凡设计要求或施工验收要求，在潮湿部位采用砌块或轻质材料需先砌（），这部分的工程量按零星砌体计算。

A、四皮标准砖 B、一皮标准砖 C、二皮标准砖 D、三皮标准砖

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