以下对“价值观”理解正确的是()
A、A.是人们对基本价值的看法、信念、信仰、理想等所构成
B、B.价值观反映了主体的根本地位、利益和需要
C、C.价值观反映了主体实现自己利益和需要的能力和活动方式等方面的主观特征
D、D.价值观具有评价标准的功能
A、A.是人们对基本价值的看法、信念、信仰、理想等所构成
B、B.价值观反映了主体的根本地位、利益和需要
C、C.价值观反映了主体实现自己利益和需要的能力和活动方式等方面的主观特征
D、D.价值观具有评价标准的功能
A、企业价值观对企业员工具有持久的精神支撑力 B、企业价值观是企业所有员工或大多数员工共同持有的精神品格,但一般体现在少数人身上 C、企业价值观是企业长期发展而积淀的产物,它不是突然或偶然产生的 D、企业价值观是企业有意识培育的结果,不是自发产生的
A、团队建设中首先应该做的就是划清楚团队价值观的死线 B、建设团队时,如果没有包容与妥协的心态的话,是没办法建立一个团队的 C、团队成员的价值观越接近团队的核心价值观,那么他的管理成本越低 D、团队价值观等同与个人价值观
A、价值观是人们在实践中形成的对于价值、价值关系的一般看法和根本观点 B、价值观是处理各种价值问题时所持有的比较稳定的立场、态度和观点的总和 C、核心价值观是一个社会中占主流地位、起支配作用的核心理念 D、核心价值观是一个社会必须长期普遍遵循的基本价值准则,具有相对稳定的特点
A、价值观是人们在实践中形成的对于价值、价值关系的一般看法和根本观点 B、价值观是处理各种价值问题时所持有的比较稳定的立场、态度和观点的总和 C、核心价值观是一个社会中占主流地位、起支配作用的核心理念 D、核心价值观是一个社会必须长期普遍遵循的基本价值准则,具有相对稳定的特点