搜题

【判断题】

校园招聘也称上门招聘，即由企业单位的招聘人员通过到学校招聘、参加毕业生交流会等形式大规模招聘人员。

查看正确答案

更多“校园招聘也称上门招聘，即由企业单位的招聘人员通过到学校招聘、参加毕业生交流会等形式大规模招聘人员。”相关的问题

第1题

[多选题] 内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径，外部招聘成为一些企业的主要途径，人员招聘的渠道中外部招聘有（）

A、广告招聘 B、校园招聘 C、员工推荐 D、就业服务机构 E、猎头公司

点击查看答案

第2题

[单选题] 如果企业想通过招聘会招聘些高级人才，一般通过何种招聘会招聘比较合适？（）

A、综合性招聘会 B、封闭洽谈会 C、专场招聘会 D、校园招聘会

点击查看答案

第3题

[单选题] 为了减少招聘前期准备，并提升企业自身的形象时应选择何种招聘渠道（）

A、校园招聘 B、人才招聘会 C、网络招聘 D、传统媒体

点击查看答案

第4题

[单选题] 物流企业人员招聘中属于内部招聘的是（）。

A、内部晋升 B、广告招聘 C、校园招聘 D、实习

点击查看答案

第5题

[多选题] 企业的外部招聘是指根据一定的标准和程序，从组织外部的众多候选人中选择符合空缺职位工作要求的人员。外部招聘的方法是根据外部来源不同区分的。人员招聘分为内部招聘和外部招聘，以下哪些属于外部招聘的内容（）。

A、工作竞标 B、广告招聘 C、员工推荐 D、校园招聘 E、猎头公司

点击查看答案

第6题

[单选题] 企业招聘高级管理人才时比较适合的招聘渠道是（）。

A、猎头公司 B、职业介绍所 C、校园招聘 D、网络招聘

点击查看答案

第7题

[单选题] 当选拔管理人员时，大多数企业倾向于哪种招聘（）。

A、广告招聘 B、员工推荐 C、内部招聘 D、校园招聘

点击查看答案

第8题

[多选题] 员工招聘的途径主要有（）

A、校园招聘 B、内部招聘 C、社会招聘 D、外部招聘

点击查看答案

第9题

[单选题] 在招聘地点的选择上，中级管理人员和专业技术人员的招聘范围一般是（）。

A、全国 B、校园招聘 C、招聘单位所在地 D、跨地区

点击查看答案

账号：登录

TOP

请使用微信扫码支付

订单号：
遇到问题请联系在线客服