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【简答题】

引起企业主文化和亚文化冲突的原因有哪些？

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第1题

[简答题] 引起企业主文化和亚文化冲突的原因有哪些？

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第2题

[单选题] 企业文化发生变革的内因主要是（）？

A、企业发展 B、企业文化本身产生的冲突 C、企业主文化与亚文化的冲突 D、企业经营危机

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第3题

[多选题] 能够引发企业变革的因素有（）。

A、企业经营危机 B、企业主文化与亚文化的冲突 C、群体文化与个体文化的冲突 D、领导者主动调整以适应外部环境的变化 E、高层管理者的更迭

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第4题

[多选题] 企业文化和社会文化的关系主要表现在（）。

A、企业文化与社会文化环境和背景相呼应 B、企业文化对社会文化环境会发生作用和影响 C、社会文化是企业文化的一种亚文化 D、企业文化是社会文化的一种亚文化

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第5题

[多选题] 企业文化冲突主要表现在两个方面，即（）。

A、主文化和亚文化 B、外生文化和内生文化 C、个体文化和群体文化 D、传统文化和创新文化

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第6题

[多选题] 企业文化冲突主要表现在两个方面，即（）。

A、主文化和亚文化 B、外生文化和内生文化 C、个体文化和群体文化 D、传统文化和创新文化

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第7题

[多选题] 以下哪些内容是组织状况评估时需要重点搜集的信息（）。

A、组织文化和亚文化 B、组织目前的冲突情况 C、组织冲突原因 D、组织中现有的冲突治理方法

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第8题

[多选题] 根据文化形态和公司所有权性质的不同，把企业文化冲突划分为（）。

A、跨国经营型企业文化冲突 B、合资型企业文化冲突 C、民营型企业文化冲突 D、并购重组型企业文化冲突

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第9题

[多选题] 造成文化一体化问题的重要表现是（）。

A、理想文化现实文化的冲突 B、高雅文化和大众文化冲突 C、主体文化与亚文化冲突 D、外来文化与本民族文化的冲突 E、共性文化与个性文化冲突

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