A、A.与设定受益计划相关的当期服务成本应计入当期损益
B、B.与设定受益计划负债相关的利息费用应计入其他综合收益
C、C.与设定受益计划相关的过去服务成本应计入期初留存收益
D、D.因重新计量设定受益计划净负债产生的精算损失应计入当期损益
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A、充实了离职后福利的内容，新增了设定受益计划的会计处理 B、充实了短期薪酬会计处理规范 C、充实了关于辞退福利的会计处理规定 D、引入其他长期职工福利，完整地规范职工薪酬的会计处理
A、借：应付职工薪酬—职工福利 2000，贷：库存现金 2000 B、借：其他应付款 2000，贷：库存现金 2000 C、借：营业外支出 2000，贷：库存现金 2000 D、借：管理费用 2000，贷：库存现金 2000
A、A.生产部门人员的职工薪酬，借记“生产成本”科目，贷记“应付职工薪酬”科目 B、B.管理部门人员的职工薪酬，借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目 C、C.因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“生产成本”科目，贷记“应付职工薪酬”科目 D、D.销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”科目，贷记“应付职工薪酬‘科目
A、借：应付职工薪酬—职工福利费1500 贷：库存现金1500 B、借：制造费用1500 贷：库存现金1500 C、借：管理费用1500 贷：库存现金1500 D、借：其他业务成本1500 贷：库存现金1500
A、借：管理费用 500000，贷：应付职工薪酬 500000 B、借：应付职工薪酬 30000，贷：应交税费一应交个人所得税 30000 C、借：其他应收款 30000，贷：应交税费一应交个人所得税 30000 D、借：应付职工薪酬 470000，贷：银行存款 470000
A、借：管理费用 120000 贷：应付职工薪酬——设定提存计划——基本养老保险费 120000 B、借：制造费用 120000 贷：应付职工薪酬——设定提存计划——基本养老保险费 120000 C、借：制造费用 120000 贷：银行存款 120000 D、借：制造费用 120000 贷：其他应付款 120000
A、A.借：制造费用 750000，贷：应付职工薪酬——工资 750000 B、B.借：应付职工薪酬3 5000，贷：应交税费——应交个人所得税 35000 C、C.借：其他应付款 35000，贷：应交税费——应交个人所得税 35000 D、D.借：应付职工薪酬 715000，贷：银行存款 715000
A、借：管理费用300000，贷：应付职工薪酬－工资300000 B、借：应付职工薪酬－工资5000，贷：应交税费－应交个人所得税5000 C、借：其他应收款5000，贷：应交税费－应交个人所得税5000 D、借：应付职工薪酬－工资295000，贷：银行存款295000
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