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更多“培训费由用人单位提供且为专项培训费用，仅包括用人单位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用。”相关的问题
第3题
A、用人单位不得约定违约金 B、用人单位可以约定违约金，但违约金最多为单位提供的培训费8万元 C、张某辞职应该支付违约金8万元 D、如果张某在服务期内遇到合同到期可以终止劳动关系，无需支付违约金
第4题
A、企业为员工解决了个人户口 B、企业为培训支付了培训费用并有支付凭证证明 C、企业支付的培训费用是专项培训费用而非安全、环保等通常非专项培训 D、企业为员工提供的培训必须是专业技术培训
第6题
A、用人单位提供了专项培训但未产生实际培训费用，也可以约定服务期 B、面向新员工进行的为期三个月的入职培训，不能约定服务期 C、若劳动合同期满，用人单位与劳动者约定的服务期尚未到期的，劳动合同终止 D、劳动合同法对服务期的长度进行了限制，一般不超过两年
