搜题
用户您好, 请在下方输入框内搜索其它题目:
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
提问人:网友 发布时间:
【单项选择题】

对依法招用并签订劳动合同的劳动者必须进行()健康检查。

A、A.就业前

B、B.上岗前

C、C.上岗后

D、D.就业后

更多“对依法招用并签订劳动合同的劳动者必须进行()健康检查。”相关的问题
第2题

A、用人单位设立分支机构,不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同  B、用人单位设立分支机构,未取得营业执照或者登记证书,不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同  C、用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保  D、用人单位招用劳动者,不得扣押劳动居民身份证和其他证件  

点击查看答案
第3题

A、用人单位设立分支机构,不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同  B、用人单位设立分支机构,未取得营业执照或者登记证书,不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同  C、用人单位招用劳动者,不得扣押劳动居民身份证和其他证件  D、用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保  

点击查看答案
第6题

A、劳动者不提出续订劳动合同也应当签订无固定期限劳动合同  B、必须劳动者订立固定期限劳动合同  C、劳动者不再可以提出订立固定期限合同  D、劳动者可以提出订立固定期限劳动合同  

点击查看答案
第9题

A、法定工作时间内依法参加社会活动期间  B、劳动依法享受带薪生育(产)假、节育手术假  C、劳动依法享受带薪探亲假、婚丧假  D、劳动依法享受带薪年休假  

点击查看答案
客服
TOP

请使用微信扫码支付

订单号:
遇到问题请联系在线客服