A、实务
B、环境
C、行为
D、心理
A、动机与激励理论 B、群体行为研究 C、领导行为研究 D、组织行为研究
A、古典领导理论阶段 B、领导特质理论阶段 C、领导行为理论阶段 D、领导权变理论阶段 E、领导理论的当代发展阶段
A、领导特质理论 B、领导行为理论 C、领导权变理论 D、领导理论
A、人性管理理论 B、群体行为理论 C、人类需要理论 D、领导行为理论
A、A.领导特质理论、领导行为理论、领导魅力理论 B、B.领导特质理论、领导魅力理论、领导行为理论 C、C.领导行为理论、领导魅力理论、领导特质理论 D、D.领导魅力理论、领导特质理论、领导行为理论
A、管理方格理论 B、密执安大学的研究 C、俄亥俄州立大学的研究 D、激励强化理论
A、领导特质理论 B、领导行为理论 C、领导权变理论 D、超级领导
A、以人格特质为研究对象的特质理论 B、以客观环境为研究对象的情境理论 C、以领导行为作为研究对象的互动理论 D、以领导功能为研究对象的功能理论
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