【多项选择题】
下列选项中，属于影响劳动争议的因素有（）。
A、A.经济和社会发展不平衡，导致社会矛盾尖锐，劳动争议增加
B、B.收入差距扩大，群体间利益分化严重
C、C.政府监管体系不够健全
D、D.劳动力市场不健全，劳动者处于弱势地位
查看正确答案A、甲在求职过程中与招聘单位发生的争议 B、丙因劳动报酬与所在单位发生的争议 C、乙与所在单位工会发生的争议 D、家庭保姆丁与其雇主发生的争议
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第4题
A、劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以进行仲裁 B、仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼 C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力 D、因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决，但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
第6题
A、劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以进行仲裁 B、仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼 C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力 D、因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决，但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
