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【多选题】

下列属于影响招聘活动的内部因素的是（）。

A、国家的法律法规

B、竞争对手

C、企业的招聘预算

D、企业的政策

E、企业自身的形象

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更多“下列属于影响招聘活动的内部因素的是（）。”相关的问题

第1题

[单选题] 下列属于影响招聘的外部因素的是（）。

A、企业的声望 B、企业的发展阶段 C、企业的招聘政策 D、劳动力市场

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第2题

[单选题] 下列哪个选项不属于影响招聘的组织内部因素（）

A、组织战略 B、发展周期 C、法律法规 D、财务预算

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第3题

[] 下列属于内部招聘来源的是（）。

A、A.猎头公司 B、B.内部晋升 C、C.网络招聘 D、D.校园招聘

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第4题

[] 影响企事业组织招聘的内部因素有很多，其中企事业组织的性质是首要因素。

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第5题

[单选题] 人员招聘需要考虑职位及人员本身的素质与能力双方面的因素。人员招聘分为内部招聘和外部招聘两条途径。外部招聘是指根据一定的标准和程序，从组织外部的众多候选人中选择符合空缺职位工作要求的人员。下列选项中不属于外部招聘的渠道是（）

A、广告招聘 B、员工推荐 C、人力资源招聘 D、猎头公司招聘

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第6题

[单选题] 物流企业人员招聘中属于内部招聘的是（）。

A、内部晋升 B、广告招聘 C、校园招聘 D、实习

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第7题

[单选题] 下列不属于美国式的招聘模式的是（）。

A、能力是招聘的基础 B、工作分析是招聘的重要准备 C、双向选择是招聘的重要特征 D、文化因素在内部招聘中发挥重要作用

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第8题

[单选题] 内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径。其中外部招聘，是指根据一定的标准和程序从组织外部的众多候选人中选择符合空缺职位工作要求的人员。下列四个选项中，属于外部招聘的是（）。

A、就业服务机构 B、工作竞标 C、毛遂自荐 D、内部选拔

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第9题

[单选题] 下列选项中，是影响、制约内部控制建立与执行的各种因素的总称，也是实施内部控制的基础的是（）。

A、内部环境 B、风险评估 C、控制活动 D、信息与沟通

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