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【判断题】

海员按协议进行服务期间,无论何种原因所发生的疾病或伤亡一律由船东负责。

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第3题

A、用人单位提供了专项培训但未产生实际培训费用,也可以约定务期  B、面向新员工进行的为期三个月的入职培训,不能约定务期  C、若劳动合同期满,用人单位与劳动者约定的务期尚未到期的,劳动合同终止  D、劳动合同法对务期的长度进行了限制,一般不超过两年  

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第9题

A、用人单位与任何劳动者均可在协商一致的基础上约定务期  B、劳动者违反务期约定的,应当照约定向用人单位支付违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用  C、用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过务期尚未履行部分应分摊的培训费用  D、用人单位与劳动者约定务期的,不适用照正常的工资调整机制提高劳动者在务期的劳动报酬  

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