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提问人：网友 发布时间：
【判断题】

职工醉酒导致伤亡可认定工伤或者视同工伤。

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第1题
[] 《工伤保险条例》规定：员工在工作时间内因醉酒导致伤亡的，只要领导同意，也可认定为工伤或者视同工伤。（）

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第2题
[多选题] 职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤（）

A、因犯罪或者违反治安管理伤亡的  B、醉酒导致伤亡的  C、自残或者自杀的  D、自然灾害造成伤亡的  

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第3题
[判断题] 醉酒导致伤亡的，也可以认定为工伤或者视同工伤。

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第4题
[判断题] 醉酒导致伤亡的，也可以认定为工伤或者视同工伤。（）

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第5题
[多选题] 职工有下列情形的，不得认定为工伤或者视同工伤（）。

A、因犯罪或违反治安管理伤亡的  B、因醉酒导致伤亡的  C、自残或者自杀的  D、工作外出期间，因工作原因受到伤害  

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第6题
[多选题] 职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（）。

A、因犯罪或者违反治安管理伤亡的  B、醉酒导致伤亡的  C、自残  D、自杀  E、患职业病的  

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第7题
[多选题] 职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤。（）

A、因犯罪或者违反治安管理伤亡的  B、醉酒导致伤亡的  C、自残  D、自杀  E、患职业病的  

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第8题
[多选题] 职工有下列情况之一的，不得认定为工伤或者视同工伤（）。

A、因犯罪或者违反治安管理伤亡的  B、醉酒导致伤亡的  C、自残  D、自杀  E、患职业病的  

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第9题
[判断题] 根据《工伤保险条例》，职工因醉酒或者吸毒而发生伤残的不得认定为工伤或者视同工伤。

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