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【判断题】

发展与维持企业的核心竞争力是战略领导的首要职责。核心竞争力源于,企业的资源与能力,战略领导者必须不断努力地开发企业核心竞争力,同时也必须确保在战略执行的过程中,不断地对其进行强化并充分发挥其作用。

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第1题

A、企业核心争力寿命周期理论  B、企业核心争力层次竞争理论  C、企业核心争力源流理论  D、企业核心争力市场机会匹配理论  

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第3题

A、基本争力  B、市场争力  C、核心争力  D、资源争力  

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第4题

A、提高产品价格争力  B、提炼品牌核心力  C、打击竞争对手  D、创造企业核心力  

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第5题

A、提高企业核心争力  B、提高城市综合争力  C、可持续发展  D、科教兴市  

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第6题

A、资源整合能力  B、和谐发展能力  C、战略领导能力  D、学习创新能力  

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第7题

A、企业技术核心争力  B、企业组织核心争力  C、企业文化核心争力  D、管理系统竞争  E、价值观系统竞争  

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