A、地域构造 B、区域实力 C、环境条件
A、①②③ B、①②④ C、②③④ D、①②③④
A、当问题发生时，不仅仅只是解决具体问题，而是通过组织架构、业务与管理流程、团队人才发展机制等角度进行思考，以避免问题再次发生。 B、对工作规划了然于胸，目标清楚、思路清晰，预见风险并制定措施。 C、关注公司发展战略的最新变化和动态调整，主动思考战略变化对自身的最新要求。 D、对市场没有敏锐的洞察力，很少考虑市场需求。 E、能“见微知著”，超前预见事情发生的可能性，做好完全准备，工作中随时做好备选方案。
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