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【判断题】

信用卡属地催收是指分支行信用卡部门对需要属地催收的账户采取电话、信函、上门、委外、法务等方式进行催收的行为。

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第1题

A、负责制定分行用卡催收管理实施细则,组织落实分行年度用卡不良透支余额控制计划,评价和考核支行用卡不良透支余额控制情况  B、负责组织落实和监督支行做好上门催收、案件报送、法律诉讼等属地催收的日常催收管理工作  C、负责分行用卡催收管理档案的统一归口管理  D、负责向所属监管部门和总行报送用卡催收管理业务相关信息  E、负责分行用卡催收业务管理工作进行风险评估和分析,提出逾期透支控制措施和建议,存在问题进行风险提示  

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第2题

A、负责制定、修订用卡催收管理制度,科学制定和调整催收策略,不断健全全行用卡催收业务管理体系和业务流程  B、负责监督和导分行用卡逾期透支催收工作,组织开展分行用卡逾期透支总体控制情况及用卡催收管理职责履行情况的检查和考核评价工作  C、负责通过短信、邮件、电话和信函等集中催收的方式向逾期持卡人进行催收  D、负责向中国人民银行、银监会和中国银联等有权机关或组织报送用卡催收管理业务相关信息  E、负责全行用卡催收业务管理工作进行风险评估和分析,提出逾期透支控制措施和建议,存在的问题进行风险提示  

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第4题

A、逾期透支款项的分类认定  B、组织和实施催收  C、监测报告  D、监督检查  E、责任追究  

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第5题

A、支行  B、国际用卡组织  C、中国银联  D、以上均不正确  

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第6题

A、用卡业务人员自查发现一般违规行为并即时纠正的,经直接管辖机构(用卡业务人员本人所在支行部门)核实后,不予积分  B、直接管辖机构检查发现用卡业务人员一般违规行为的,按照应计分值的50%进行积分  C、分行检查发现用卡业务人员一般违规行为的,按照应计分值的100%进行积分  D、总行检查发现分行、支行用卡业务人员一般违规行为的,按照应计分值的150%进行积分  E、内部审计发现用卡业务人员一般违规行为的,应按照应计分值的150%进行积分  

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