【判断题】
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更多“管理伦理要求企业管理者在追求企业自身利益的同时必须考虑社会效益，承担社会责任。”相关的问题
第2题
A、A.管理与伦理之所以能够结合，在于管理本身具有道德性 B、B.成功有效的管理是体现人性的伦理管理 C、C.管理伦理突显管理首先是对物的管理，其次是对人的管理 D、D.管理伦理要求企业管理者在追求企业自身利益的同时必须考虑社会效益
第4题
A、A.从管理理念来看，传统的企业管理把企业视为股东实现营利目标的生产组织；而企业社会责任管理把企业视为不同的社会主体实现多元价值追求的社会平台 B、B.从管理框架上来看，传统的企业管理以社会价值为主导；而企业社会责任管理以股东价值为主导 C、C.从管理目标上看，传统的企业管理追求财务价值最大化；而企业社会责任管理追求经济、社会和环境的综合价值最大化 D、D.从管理方式上看，传统的企业管理谋求市场竞争优势；而企业社会责任管理注重利益相关方合作创造综合价值
第5题
A、A.企业伦理是企业履行与利益相关者长期隐含契约的内在客观要求 B、B.企业伦理是企业长期成功所必备的且能在竞争中取胜的重要精神品质 C、C.企业伦理是激发企业创新精神的永恒动力 D、D.企业伦理可以代替企业文化作为企业的核心价值观
第6题
A、确立企业文化价值观，制定企业伦理规范 B、加强员工企业伦理教育，形成企业伦理监督机制 C、加强企业领导的伦理监督 D、自觉把法律约束与伦理约束结合起来，按照市场经济的要求确立与利益相关者相处的伦理观和规范
第8题
A、保险管理人员职业道德中强调了在管理中将以人为本，充分保障员工的利益；在服务中要本着“为人民服务”的思想，将保户的利益放在首位 B、企业或个人都应通过儒家自律原则，也就是对于道德价值的追求不断内化，借助外在的价值范式和道德信念使人格得到升华，使客体主体化 C、保险职业道德鼓励正当手段的竞争，鼓励创新和提高效率 D、企业道德责任至少包含两层含义：一是履行经济责任时要讲道德，不能损人利己；二是除了履行经济责任以外，尚需为增进社会福利做出贡献
