【简答题】
查看正确答案A、企业在适当时间‘适当岗位上获得适当的人员，最终使人力资源有效配置 B、满足组织对人力资源的需求 C、最大限度开发利用现有人员潜力 D、为后续人力资源管理步骤制定目标、原则和方法
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第3题
A、执行性是对人力资源管理系统内外部协调的反映 B、有效性反映企业人力资源管理活动的效果 C、企业人力资源管理评价指标体系的基本构架包含了人力资源管理系统协调以及内部运作的效率和效果，能够比较系统和全面地评价企业人力资源管理的效益 D、执行性反映企业人力资源管理系统的内部运作情况，本文把内部运作中的协调划到适应性中评价
第5题
A、制定和实施人力资源开发的法规，创造法律环境 B、改革和完善人力资源开发的制度和体制，创造体制环境 C、提供人力资源开发投资，创造投资环境 D、加强人力资源开发的组织领导，创造领导环境
