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【判断题】

目标管理是一种把个人需求与组织目标结合起来的管理。

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第4题

A、A.组织具有特殊性
B.管理方式目标管理
C.体现以人为本
D.一种基于团队的个人负责制
  

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第5题

A、A.目标管理一种系统管理  B、B.目标管理一种管理  C、C.目标管理一种管理  D、D.目标管理一种分权管理  E、E.目标管理一种过程管理  

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第6题

A、一种分配于领导人整个组织成员之间的职能。  B、个人群体共事,以达到组织目标。  C、可以“决策的制定当作管理的同义词”。  D、“为组织制订目标,应用组织的各种要素,以实现组织目标”的全过程  

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第7题

A、目标管理一种管理中的管理”  B、目标管理实质上一种面向管理管理  C、目标管理以Y理论为基础,相信人的自我管理能力  D、目标管理通过目标体系整合组织成员的力量,以实现组织目标的整合管理  

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第8题

A、管理组织的物质资源(技术力量)人力资源合起来,以便实现组织目标的过程  B、管理一种基础国力  C、管理追求成本的降低和效益的提高  D、管理人类组织活动  

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第9题

A、强调将他控式管理转变为自控式管理  B、目标管理的提出者德鲁克  C、它班级总体目标转化为小组和个人目标,并班级总目标融为一体  D、目标管理的根本目的实施学生的自我管理  

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