领导者处于组织结构网络的网结上,与上(上级)、下(下级)、左右(平级)的人发生着联系,有时还要与组织外部的人发生联系。这是人事技能中的哪个技能?()
A、处理人际关系的技能
B、识人用人的技能
C、评价技能
D、激励技能
A、处理人际关系的技能
B、识人用人的技能
C、评价技能
D、激励技能
A、领导者按照产生的方式可以分为正式领导者和非正式领导者两种类型 B、正式领导者拥有组织指定的正式职位、权力和地位,其主要功能是通过领导活动达成组织目标。 C、正式领导者可以运用合法的权力来影响下级的思想和行为,但是不可以采用权力的消极形式强制下级服从。 D、非正式领导者是指在正式组织或非正式组织中,由组织内成员自发推选的领导者。他们的主要作用是通过领导活动实现组织目标。 E、一个成功的领导者应当集正式领导者与非正式领导者于一身。
A、领导者所在的社会组织的历史和传统 B、组织体制的结构和各构成要素间的相互关系,组织及内部人员的各种素质 C、组织活动地域的自然条件和组织的外部关系,如厂际、校际、区际、国际关系等 D、领导者因自己不慎,开车外出时发生车祸,被送进医院
A、上下级关系好,工作任务结构明确、领导者职权强 B、上下级关系好,工作任务结构明确、领导者职权弱 C、上下级关系好,工作任务结构不明确、领导者职权强 D、上下级关系差,工作任务结构明确,领导者职权强
A、上下级关系好,工作任务结构不明确、领导者职权弱 B、上下级关系差,工作任务结构明确,领导者职权强 C、上下级关系差,工作任务结构明确,领导者职权弱 D、上下级关系差,工作任务结构不明确,领导者职权弱