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更多“工资核算系统可以进行工资费用和“三费”等费用的分配设置，并自动根据设置产生转账凭证，传输到账务系统和成本*系统。”相关的问题
第2题
A、工资是企业按劳动制度的规定支付给职工的劳动报酬，包括基本工资、奖金及各种津贴 B、计算、汇总工资，分摊工资费用，完成工资核算处理是于工资管理子系统目标之一 C、实发工资=基本工资+工龄工资+岗位津贴+固定补贴+变动津贴+加班加点工资+奖金 D、工资管理子系统的主要任务是通过工资费用的计算和分配，为成本核算与账务处理提供依据，并且根据工资制度和职工劳动数量与质量，计算并发放应该支付给职工的工资
第5题
A、A.收集、记录和存储有关人员和工资的数据 B、B.计算、汇总工资，分摊工资费用，完成工资核算处理 C、C.处理银行代发工资业务 D、D.建立数据传递通道，实现工资管理子系统与其他业务系统的数据共享
第7题
A、企业按周发放工资，月末需要统一核算 B、企业存在不同类别的人员，不同类别人员工资发放项目不同，计算公式不同，但需要进行统一工资核算管理 C、企业在不同地区设有分支机构，而工资核算由总部统一管理 D、企业使用多种货币发放工资
