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【单选题】

在领导效能考评中存在的“业绩造假”现象，反映了考评工作中的（）。

A、经验主义

B、形式主义

C、唯美主义

D、教条主义

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更多“在领导效能考评中存在的“业绩造假”现象，反映了考评工作中的（）。”相关的问题

第1题

[单选题] 领导效能考评方法中最能体现党的群众路线的是（）。

A、目标考评法 B、模拟考评法 C、比较考评法 D、群众评议法

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第2题

[判断题] 按照内容划分可以将领导效能考评分为综合考评和单项考评。

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第3题

[单选题] 领导效能考评之所以重要，最根本的原因是因为：（）。

A、领导个人重视 B、群众重视 C、领导效能是领导活动的出发点和归宿 D、上级领导需要

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第4题

[单选题] 要改变领导者“不求有功，但求无过”的观念，在领导效能考评中就必须坚持（）。

A、统一规范原则 B、民主公开原则 C、贡献为主原则 D、可行性原则

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第5题

[] 领导效能考评，关键在于制定科学的、具有可操作性的考查标准，并且对领导者的领导态度、领导能力、领导效果和客观环境之间的错综复杂的关系进行全面辩证的分析和评判。

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第6题

[单选题] 对领导者、领导群体的能力、效率和效益进行综合考核和评价的活动被称为（）。

A、领导目标设定 B、领导资源配置 C、领导效能考评 D、领导作风重塑

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第7题

[] 简述公共领导效能考评原则。

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第8题

[单选题] 领导效能考评的方法（）。

A、是千篇一律的 B、是固定不变的 C、具有时代性、变动性 D、相对于考评的原则是不重要的

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第9题

[多选题] 领导效能考评的原则（）。

A、民主参与原则 B、适度集中原则 C、重视实绩原则 D、独立客观原则

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