【单选题】
把限定范围内的员工按照某一标准由高到低进行排列的绩效考评方法是（）。
A、工作标准法
B、排序法
C、关键事件法
D、目标管理法
查看正确答案A、由近及远、由低到高 B、由远及近、由低到高 C、由远及近、由高到低 D、由近及远、由高到低
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第3题
A、采用综合评分法的，按商数得分由高到低顺序排列 B、采用最低评标价法的，按投标报价由低到高顺序排列 C、采用性价比法的，按商数得分由高到低顺序排列 D、采用综合评分法的，按评审后得分由高到低顺序排列
第4题
A、采用综合评分法的，按商数得分由高到低顺序排列 B、采用最低评标价法的，按投标报价由低到高顺序排列 C、采用性价比法的，按商数得分由高到低顺序排列 D、采用综合评分法的，按评审后得分由高到低顺序排列
第8题
[单选题] 变压器停电操作过程中，一般可以先将各侧断路器按照（）的顺序操作到断开位置，再逐一按照由低到高的顺序操作隔离开关到断开位置，隔离开关的操作须按照先拉（）隔离开关，再拉（）隔离开关的顺序进行。
A、由低到高；变压器侧；母线侧 B、由高到低；变压器侧；母线侧 C、由高到低；母线侧；变压器侧 D、由低到高；母线侧；变压器侧
