【简答题】
查看正确答案A、用人单位免除自己的法律责任、排除劳动者权利的劳动合同无效或部分无效 B、用人单位的投资人变更，劳动合同终止，效力灭失 C、用人单位发生合并或者分立，原劳动合同内容变更，效力降低 D、劳动合同被确认无效，对劳动者已付出的劳动，用人单位可以不支付劳动报酬
搜题
更多“如果施工合同被确认无效，对已建成的或部分建成的工程项目，实际工程款应如何计算，除材料费、人工费外，其余是否应收取或者取费时不取间接费（利润、税金、管理费等）而取直接费？无效合同，如属双方有过错，应各自负担损失，双方的损失如何界定，施工方的利润损失是否在内？”相关的问题
第2题
A、无效的合同或者被撤销的合同，都自始没有法律约束力 B、无效的合同自始没有法律约束力，被撤销的合同自被撤销时起，没有法律约束力 C、无效的合同被确认无效时没有法律约束力，被撤销的合同自始没有法律约束力
