【判断题】
因支付拖欠的劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,当事人可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。( )
[]
[]
A、A.赵某与公司未签订劳动合同,劳动关系无从确认 B、B.保密协议未规定支付保密费,但仍应履行保密义务 C、C.赵某有权要求公司支付医疗费,但无权享受工伤待遇 D、D.公司应当自2014年4月2日起向赵某每月支付120%的工资
A、追索劳动报酬且不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议 B、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议 C、索要超过当地最低工资标准12个月金额经济补偿的争议 D、追讨工伤医疗费且数额特别巨大的争议