A、职位分类系统
B、海氏工作评价系统
C、评分法
D、要素比较法
更多“ 请分析下表中列出的薪酬要素体系，属于（）工作评价的方法。<br /> <img src="https://nimg.ppkao.com/2017-09/kuangfengjiao/2017092210463771292.jpg?sign=ec7d8a757269c532f0d8c0f422e779a0&t=62d4ce3a" />”相关的问题
A、A.制定薪酬原则和策略—工作分析—岗位评价—薪酬调查分析—薪酬定位—薪酬结构设计—薪酬体系的实施和修正 B、B.工作分析—岗位评价—薪酬调查分析—薪酬定位—薪酬结构设计—薪酬体系的实施和修正 C、C.工作分析—制定薪酬原则和策略—岗位评价—薪酬调查分析—薪酬定位—薪酬结构设计—薪酬体系的实施和修正 D、D.工作分析—岗位评价—制定薪酬原则和策略—薪酬调查分析—薪酬定位—薪酬结构设计—薪酬体系的实施和修正
客服
TOP
查看正确答案
