A、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
B、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ
C、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ
D、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ
更多“ 下列属于职工薪酬的有（）。<br /> Ⅰ支付给职工遗属的福利<br /> Ⅱ支付给劳务中介派遣员工的福利<br /> Ⅲ支付给临时工子女的福利<br /> Ⅳ支付给职工配偶的慰问金<br /> Ⅴ临时职工薪酬”相关的问题
A、职工薪酬是指小企业为获得职工提供的服务而应付给职工的各种形式的报酬以及其他相关支出 B、职工薪酬主要包括职工工资、职工福利费、住房公积金、非货币性福利等 C、小企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将应付的职工薪酬确认为负债，除因解除与职工的劳动关系给予的补偿外，应当根据职工提供服务的受益对象进行分配 D、根据企业年金计划缴纳的补充养老保险费不属于职工薪酬
A、A.生产部门人员的职工薪酬，借记“生产成本”科目，贷记“应付职工薪酬”科目 B、B.管理部门人员的职工薪酬，借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目 C、C.因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“生产成本”科目，贷记“应付职工薪酬”科目 D、D.销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”科目，贷记“应付职工薪酬‘科目
A、职工福利费为非货币性福利的，应当按照公允价值计量 B、企业应当将辞退福利分类为设定提存计划和设定收益计划 C、短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度开始12个月内需要全部支付的职工薪酬 D、在职工提供服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时，企业应确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬
A、职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出，这里的“职工”仅指全职职工和兼职职工，不包含临时人员 B、企业的职工薪酬，都应当根据职工提供服务的受益对象，计人相关资产成本或者费用 C、生产车间发生的非正常消耗的直接生产人员和直接提供劳务人员的职工薪酬，应当在发生时确认为当期损益 D、企业以其生产的产品作为非货币性福利提供给职工的，应当按照该产品的公允价值和相关税费，计量应计人成本费用的职工薪酬金额
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