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【简答题】

员工考评标准的设计工作包括哪些内容? 

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第1题

A、常模参照性考评  B、敖标参照性考评  C、无标准内容考评  D、绩效考评  E、非绩效考评  

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第2题

A、常模参照性考评  B、效标参照性考评  C、无标准内容考评  D、绩效考评  E、非绩效考评  

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第3题

A、品行考评  B、结果(业绩)考评  C、工作态度考评  D、适应性评价  

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第4题

A、考评工作员工工作态度为主  B、考评者对考评指标标准容易把握  C、考评工作操作性与效度较差  D、不适合于对员工沟通能力进行考评  

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第5题

A、工作总结  B、员工自我评价  C、分类考评  D、考评沟通  E、结果运用  

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第6题

A、员工品质导向型考评方法  B、员工特征导向型考评方法  C、员工行为导向型考评方法  D、员工工作结果导向型考评方法  

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第7题

A、员工行为标准  B、定额管理标准  C、风险考评标准  D、工作业绩标准  

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第9题

A、接受职业技能鉴定指导中心鉴定任务和考评前集训  B、熟悉每次考评职业职业标准和鉴定项目、内容、方法、要求及评分标准  C、在鉴定前,负责对知识考场设置和环境等条件进行检查  D、在鉴定过程中,按照评分标准和要求独立进行评分和对鉴定结果进行评审,并认真填写考评记录  E、配合鉴定站(所)和协助相关考务人员做好考务工作  F、在鉴定结束后,认真进行总结每次考评工作,如实撰写考评报告,并在规定时间内递交考评报告  

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