【单选题】
申请仲裁期间中断后，在符合条件的情况下，申请仲裁期间（）计算。
A、重新
B、连续
C、不再
D、不予
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第2题
A、劳动争议申请仲裁的时效期间为1年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算 B、王某针对本案中的争议事项申请仲裁不受1年仲裁时效期间的限制 C、王某应在2015年9月14日前向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 D、因不可抗力王某不能在仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中断
第3题
A、仲裁委员会认为仲裁申请不符合受理条件，应当书面通知当事人 B、仲裁委员会应在收到仲裁申请书之日起10日内确认是否受理 C、申请人经书面通知，无正当理由不到庭可以缺席裁决 D、被申请人经书面通知，无正当理由不到庭可以缺席裁决 E、仲裁委员会受理仲裁申请后，应当将仲裁规则和仲裁员名册送达申请人
第5题
A、仲裁的争议必须是协商或调解不成的争议 B、双方当事人申请仲裁前已将争议向人民法院起诉 C、申请仲裁后，不服裁决的一方向法院提起诉讼的，人民法院不予受理 D、双方当事人订有仲裁协议
第7题
A、该争议符合劳动争议仲裁的受理条件，予以受理 B、该争议即使已超过申请仲裁的时效，也应受理 C、因工资支付问题发生的争议应直接向法院起诉，仲裁委员会不予受理 D、若该争议经劳动争议调解委员会的调解达成协议，则应不予受理
