【简答题】
制定旅游区人力资源规划的主要步骤有( )。<br/>A需求预测<br/>B供应评价<br/>C确定对人力资源的评价<br/>D人事预测
A、A需求预测
B供应评价
C确定对人力资源的评价
D人事预测
查看正确答案A、海外市场宣传 B、旅游业人力资源的开发 C、旅游统计数据的收集 D、制定国家旅游发展总体规划
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第6题
A、企业在适当时间‘适当岗位上获得适当的人员，最终使人力资源有效配置 B、满足组织对人力资源的需求 C、最大限度开发利用现有人员潜力 D、为后续人力资源管理步骤制定目标、原则和方法
第9题
A、人力资源规划的制定是对如何支配、运用人力资源以.达成目标进行指导的方法与手段 B、人力资源规划主要是静态的信息收集和相关人事政策设定，因此规划一旦制定就应该在较长的时期内保持稳定不变 C、为了保持人力资源的稳定性，组织应当保持和沿袭所制定的人力资源规划，要避免对规划不断的检查和更新 D、在人力资源规划的执行过程中，应当严格依照规划既定婚目标和方法，而不能有所变更
