下述关于兴业银行内控评价工作分工描述正确的是()
A、经办机构自评
B、业务部门复评
C、法律与合规部独立评价
D、以上都不是
A、经办机构自评
B、业务部门复评
C、法律与合规部独立评价
D、以上都不是
A、负责内控缺陷的认定审核、整改方案审核、整改状态认定,汇总编制内控评价报告并向管理层报告 B、负责建立内控评价考核机制,强化内部控制评价结果运用 C、负责内控评价相关信息系统的建设与维护 D、负责内部控制基础理论、内控评价方法及工具的培训
A、A.确定内控自评范围、制订内控自评工作方案、内控测试、内控缺陷认定与整改、制订内控自评工作底稿、内控缺陷的持续识别与整改 B、B.确定内控自评范围、制订内控自评工作底稿、制订内控自评工作方案、内控测试、内控缺陷认定与整改、内控缺陷的持续识别与整改 C、C.确定内控自评范围、制订内控自评工作方案、制订内控自评工作底稿、内控测试、内控缺陷认定与整改、内控缺陷的持续识别与整改 D、D.制订内控自评工作方案、确定内控自评范围、制订内控自评工作底稿、内控测试、内控缺陷认定与整改、内控缺陷的持续识别与整改
A、若客户无法按期履约交割,可于交割日前1个工作日之前向兴业银行提出展期申请推迟交割 B、若客户无法按期履约交割,可于交割日前3个工作日之前向兴业银行提出展期申请推迟交割 C、兴业银行设定交割日后1个工作日为客户与兴业银行办理交割的宽限期,在宽限期内交割视同按约交割 D、兴业银行设定交割日后3个工作日为客户与兴业银行办理交割的宽限期,在宽限期内交割视同按约交割
A、履行社会责任是兴业银行可持续发展战略的重要组成部分和重要的创新实践 B、注重理念培训和工作方法培训,完善培训教材和培训渠道,全面、有效提升兴业银行社会责任工作能力 C、逐步建立适用于兴业银行的企业社会责任指标体系,用于指导和评价兴业银行各机构社会责任工作情况 D、各分行自行开展信息收集,报送总行,总行法律与合规部负责总行各部门的信息收集和报送工作