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【简答题】

劳务分包合同的分包对象主要是人工,但是辅料和零星机械、管理费也属于劳务分包的范畴,其中管理费在劳务分包时如何计算?

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第1题

A、劳务分包人应具有劳务分包资质,劳务分包属于雇佣民工  B、劳务分包人应与承包人项目部签订劳务分包合同  C、承包人应向发包人和监理人提交劳务分包合同副本  D、承包人应就劳务分包报项目所在地劳动保障部门备案  E、劳务分包合同须事先征得发包人同意  

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第2题

A、A.专业分包分包收入为分包合同价格,劳务分包分包收入为劳务报酬  B、B.专业分包人必须理相关保险并支付保险费用,劳务分包人不需要单独办理保险和支付保险费用  C、C.专业分包人应编制专业工程施工组织设计和进度计划,劳务分包人不霛要编制单独施工组织设计  D、D.专业分包人对分包工程承担质量缺陷修复责任,劳务分包人在工程验收合格后仅承担因自己原因造成质量问题保修责任  E、E.专业分包人与承包人承担合同风险,劳务分包人不独立承担风险  

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第3题

A、履行劳务分包合同合同主体否合法  B、劳务分包合同履约过程中补充协议  C、劳务分包合同价款支付情况  D、劳务人员生活习惯  E、劳务合同订立形式  

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第7题

A、由于劳务分包人原因造成返工  B、通货膨胀导致劳务价格变化  C、法律政策变化导致劳务价格变化  D、由于劳务分包人原因造成安全事故  

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第8题

A、支付劳务人工时间  B、结算方式  C、保证按期支付措施  D、拖欠工资后果  

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第9题

A、劳务分包人在施工开始前,为施工场地内自有人员及第三人人员生命财产办理保险,保险费由劳务分包人支付  B、分包人负责编制劳务分包合同项下施工组织设计  C、分包人未经承包人授权或允许,不得擅自与发包人及有关部门建立工作联系  D、分包人可以把劳务分包合同项下劳务作业转包  

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