【单选题】
总行抓组织培训和培训骨干的培养，定期对检查人员和辅导员进行高强度的培训；以（）年为周期组织柜员的全面轮训。
A、1-2
B、2-3
C、3-4
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第3题
A、A.组织高级专家级客户经理、专家级客户经理、资深客户经理的上岗培训和资格考试，以及总行本级高级及以下客户经理的上岗培训和资格考试 B、B.组织高级客户经理、客户经理的上岗培训和资格考试，以及分行本级客户经理助理的上岗培训和资格考试；或直接组织辖内高级及以下客户经理的上岗培训和资格考试 C、C.组织辖内客户经理及以下岗位的上岗培训和资格考试 D、D.组织辖内客户经理助理的上岗培训和资格考试
第4题
A、总行每年组织专题培训或业务交流不少于一次 B、总行每年组织专题培训或业务交流不少于两次 C、一级分行每年组织专题培训或业务交流不少于两次 D、一级分行每年组织专题培训或业务交流不少于三次
第5题
A、组织高级专家级客户经理、专家级客户经理、资深客户经理的上岗培训和资格考试，以及总行本级高级及以下客户经理的上岗培训和资格考试 B、组织高级客户经理、客户经理的上岗培训和资格考试，以及分行本级客户经理助理的上岗培训和资格考试；或直接组织辖内高级及以下客户经理的上岗培训和资格考试 C、组织辖内客户经理及以下岗位的上岗培训和资格考试 D、组织辖内客户经理助理的上岗培训和资格考试
第6题
A、组织高级专家级客户经理、专家级客户经理、资深客户经理的上岗培训和资格考试，以及总行本级高级及以下客户经理的上岗培训和资格考试 B、组织高级客户经理、客户经理的上岗培训和资格考试，以及分行本级客户经理助理的上岗培训和资格考试；或直接组织辖内高级及以下客户经理的上岗培训和资格考试 C、组织辖内客户经理及以下岗位的上岗培训和资格考试 D、组织辖内客户经理助理的上岗培训和资格考试
