【单项选择题】
根据公务员的行为表现对公务员进行比较排序,以此得出相对优劣的评价结果,这种考核方法是()。
A、A.等级鉴定法
B、B.主观评价法
C、C.客观评价法
D、D.目标管理法
A、A.等级鉴定法
B、B.主观评价法
C、C.客观评价法
D、D.目标管理法
A、公务员为自己的过失直接承担责任 B、行政机关直接对公务员的过失承担责任 C、先由行政机关对公务员的过失承担责任,然后再追究公务员的责任 D、先由公务员为自己的过失承担责任,然后行政机关再给予追究