A、佛隆
B、霍兰德
C、埃德加
D、梅因
A、A.确定择业动机 B、B.比较择业动机 C、C.比较择业内容 D、D.确定择业内容
A、心理契约理论 B、人力资本理论 C、职业生涯理论 D、择业动机理论
A、A.职业理论 B、B.个性理论 C、C.职业--个性匹配理论 D、D.择业--个性匹配理论
A、择业目标期望值过高 B、择业思想更加实际 C、择业的多向性与不稳定性 D、动机突出自我发展
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