A、职工与两个单位建立劳动关系，工伤事故发生时，该两个单位共同为承担工伤保险责任的
B、劳务派遣单位派遣的职工在用工单位工作期间因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任
C、单位指派到其他单位工作的职工因工伤亡的，职工为之工作的单位为承担工伤保险责任的单位
D、个人挂靠其他单位对外经营，其聘用人员因工伤亡的，被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位
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A、人民法院审理行政案件，以法律、行政法规、地方性法规作为依据 B、人民法院审理行政案件，以部门规章、地方性规章为参照 C、人民法院审理行政案件，可以援引一般规范性文件 D、人民法院审理行政案件，可以援引最高人民法院的司法解释
A、高某寻衅滋事一案事实清楚，证据确实、充分，人民法院应当在受理后1个月内宣判 B、甲地人民法院对方某一案进行审判时发现该案应当由乙地人民法院管辖，于是将案件移送给乙地人民法院。乙地人民法院自收到案件之日起，连续计算审理期限 C、人民法院对张某一案进行审判过程中，人民检察院要求补充侦查。人民检察院补充侦查完毕移送人民法院后，人民法院连续计算审理期限 D、苗某一案犯罪涉及面广，取证十分困难，人民法院应当在受理后两个半月内宣判
A、人民法院经过审理，认定被告无正当理由拒不履行法定职责，应作出变更判决 B、人民法院经过审理，认为被告不履行法定职责，但判决责令其履行法定职责已无实际意义的，应作出确认判决 C、人民法院经过审理，认为起诉行政机关不作为的理由不能成立，应当作出维持判决 D、人民法院经过审理，认为行政机关对应当给予行政处罚的相对人没有进行处罚，人民法院可以直接作出处罚决定 E、人民法院经过审理，认为被诉具体行政行为合法，但存在合理性问题，不适宜判决维持，人民法院应当驳回原告诉讼请求
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