A、团队目标 B、团队计划 C、团队权限 D、团队定位
A、团队型企业文化 B、创新型企业文化 C、市场型企业文化 D、层级型企业文化
A、总体 B、独特 C、企业 D、团队
A、A.人本文化 B、B.团队文化 C、C.创新文化 D、D.竞争文化 E、E.求实文化
A、团队规范 B、团队决策 C、团队领导 D、团队绩效
A、共同愿景 B、共同目标 C、合理配置成员 D、培养良好的团队文化
A、加强成员培训 B、选择优秀的团队领导 C、加强团队管理 D、高度重视团队文化建设
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