A、理解任务的性质和学习情境
B、示范和讲解
C、设定目标
D、联系和反馈
A、建立协同关系 B、培养员工的自信心 C、传授技能 D、奖励树立责任感和取得成果 E、必须让员工了解结果的重要意义
A、萌芽阶段 B、形成阶段 C、发展阶段 D、深化阶段
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