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提问人:网友 发布时间:
【多选题】

下列不能作为最低工资组成部分的有()。

A、加班加点工资

B、下井劳动津贴

C、法定的劳动者保险福利待遇

D、夜班补助

E、高温劳动补助

更多“下列不能作为最低工资组成部分的有()。”相关的问题
第3题

A、高温津贴  B、加班工资  C、奖金  D、单位为劳动者缴纳养老保险费  

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第6题

A、A.用人单位依法为劳动者交纳社会保险费用  B、B.加班加点工资  C、C.特殊工作环境、条件下津贴  D、D.带薪年休假期间工资  

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第7题

A、加班加点工资  B、特殊工作环境、条件下保健性津贴  C、奖金  D、国家法律、法规和政策规定劳动保险、福利待遇  

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第8题

A、企业年金个人缴费部分,不得在个人当月工资、薪金计算个人所得税时扣除  B、企业年金企业缴费计入个人账户部分,单独作为一个月工资、薪金,计税时不扣除任何费用  C、对企业按季度、半年或年度缴纳企业缴费,不得还原至所属月份,均作为一个月工资、薪金,计税时不扣除任何费用  D、对因年金设置条件导致已经计人个人账户企业缴费不能归属个人部分,其已扣缴个人所得税不予退还  

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第9题

A、A.企业由于安全或环保需要购入设备等,不能直接给企业带来未来经济利益,因此不应作为固定资产进行管理和核算  B、B.固定资产各组成部分以不同方式为企业提供经济利益应当分别将各个组成部分确认为单项固定资产  C、C.以经营租赁方式租入固定资产,企业拥有使用权,因此应将其作为固定资产核算  D、D.房地产开发公司建造完成准备销售商品房应作为企业固定资产核算  

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