A、协助案主拟订解决问题的先后顺序 B、协助案主明确工作目标 C、个案工作者重新审视案主的问题 D、协助案主列出与问题相关的其他方面的困难
A、个案工作者的权力是用来协助案主解决问题的 B、个案工作者的权力不是用来控制案主的 C、个案工作者的权力在案主拒绝接受其帮助时依然存在 D、个案工作者有权力确定会谈的时间、次数、是否结案等
A、A.个案工作者的权力是用来协助案主解决问题的 B、B.个案工作者的权力不是来控制案主的 C、C.个案工作者的权力在案主拒绝接受帮助时依然存在 D、D.个案工作者有权力确定会谈的时间、次数、是否结案等。
A、接纳就是个案工作者对案主的意愿和价值判断持赞同态度 B、接纳就是指个案工作者接受案主的一切行为 C、社会工作者除了对案主的接纳之外,还要对案主有所期待,才能使案主区别出社会工作者接纳的是其个人还是其行为 D、社会工作者可以在接纳过程中倾注本人的价值观
A、在专业关系的建立过程中,个案工作者必须明确双方的责任 B、个案工作者做出的承诺和承担的责任要大于案主 C、个案工作者不能对已经做出的承诺作任何变动 D、个案工作者在得到案主的同意和参与下,可以变动已经做出的承诺
A、在专业关系的建立过程中,个案工作者必须明确双方的责任。 B、个案工作者做出的承诺和承担的责任要大于案主。 C、个案工作者不能对已经做出的承诺作任何变动。 D、个案工作者在得到案主的同意和参与下,可以变动已经做出的承诺。
A、在服务计划实施时必须以计划和工作协议为基础,不能作任何变动 B、善于运用案主和工作者本人的社会资源 C、进行阶段性检查和评估,检验工作成效,发现新的问题 D、妥善处理和案主的专业关系,维持双方的相互信任、接纳与合作