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【简答题】

企业文化落地工程年度重点项目建设管理流程是什么？

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第1题

[多选题] 公司在实施企业文化落地工程中，开展落地工程项目建设就是要围绕构建科学的“三集五大”管理体系（），抓好落地重点项目建设，推进管理创新和文化创新，确保统一的企业文化融入公司改革发展稳定全过程。

A、实行审核管理 B、开展项目督导 C、实行项目化管理 D、开展考核管理

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第2题

[简答题] 企业文化传播工程年度重点项目建设管理流程是什么？

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第3题

[多选题] 公司在企业文化建设年度考核中，重点从（）等方面进行，考核结果纳入公司企业负责人年度业绩考核。

A、企业文化建设管理 B、开展企业文化传播工程 C、开展企业文化落地工程 D、开展企业文化评价工程

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第4题

[单选题] 实施企业文化落地工程，就是推进统一的企业文化与（）有机融合。

A、公司各项工作 B、公司管理制度 C、公司行为规范 D、公司重点项目

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第5题

[单选题] 某企业承包了某石化工程项目的设计和施工任务，则该企业的项目管理属于（）。

A、建设项目设计方的项目管理 B、建设项目工程总承包方的项目管理 C、建设项目施工方的项目管理 D、建设项目采购方的项目管理

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第6题

[多选题] 企业文化建设实施中经常使用的计划有（）。

A、企业文化建设规划 B、企业文化年度计划 C、企业文化建设项目计划 D、专项方案

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第7题

[单选题] 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要持续深化企业文化建设“五年规划”“年度计划”与（）有机衔接的管理体系。

A、“项目推进” B、“项目管理” C、“项目制管理” D、“项目化推进”

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第8题

[] （）是企业进行文化建设的统领性文件，对企业在一定时期内的文化建设具有十分重要指导意义，也是企业文化年度计划、项目计划制定的基础和依据。

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第9题

[单选题] 国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要建立年度（），每年底各单位向公司上报企业文化建设专项工作总结和下年重点工作计划。

A、企业文化建设总结表彰制度 B、企业文化建设工作报告制度 C、企业文化建设启动、推动制度 D、企业文化建设工作表彰制度

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