企业高层管理的核心内容是()
A、制定和组织实施企业经营战略、决策与计划
B、进行工序管理
C、对生产经营全过程的管理
D、规范化管理
A、制定和组织实施企业经营战略、决策与计划
B、进行工序管理
C、对生产经营全过程的管理
D、规范化管理
A、越是企业的高层管理者,所做出的决策越倾向于战略性、风险型的决策 B、越是企业的高层管理者,所做出的决策越倾向于常规的、科学的决策 C、越是企业的基层管理者,所做出的决策越倾向于战术的、风险型的决策 D、越是企业的基层管理者,所做出的决策越倾向于非常规的、确定型的决策
A、人的一种需要得到满足以后,较高层次的需要就会出现,并继而成为主导需要 B、成就需要,权力需要和被接纳需要是需要的核心,认为拥有高成就 C、生存,相互关系和成长是人的三种核心需求,强调对成长的需求有更强的激励作用 D、把企业因素分为满意因素和不满意因素进行区分激励
A、一般企业会根据组织整体的可测经营绩效来衡量高层人员的工作业绩 B、一般企业会采用长期激励模式激励高层管理人员 C、企业高层管理人员对专业和技术的认同程度比对企业认同程度要高 D、企业高层管理人员薪酬水平更多取决于自身的绩效表现和创造的价值