搜题

【单选题】

根据成就需要理论，（）是影响和控制其他人的欲望。

A、权力需要

B、归属需要

C、成就需要

D、情感需要

查看正确答案

更多“根据成就需要理论，（）是影响和控制其他人的欲望。”相关的问题

第1题

[单选题] 美国管理学家大卫·麦克利兰认为，人的需要并非都是与生俱来的，有些需要是在后天的个人生活经历中获取的。其中“影响和控制他人且不受他人控制的需求”指的是（）。

A、成就需求 B、权利需求 C、亲和需求 D、尊重需求

点击查看答案

第2题

[单选题] 根据麦克莱兰的成就需要理论，人们对影响力和控制力的向往属于（）。

A、成就需要 B、权力需要 C、社交需要 D、生存需要

点击查看答案

第3题

[] 根据舒茨的人际需要三维理论，人需要接纳他人，同时也被他人所接纳，这种需要属于（）

A、A.包容需要 B、B.控制需要 C、C.支配需要 D、D.情感需要

点击查看答案

第4题

[单选题] 以下哪种需求是美国管理学家大卫·麦克利兰对成就需求的解释。（）

A、争取成功希望做得最好的需求 B、影响和控制他人且不受他人控制的需求 C、建立友好亲密的人际关系的需求 D、寻求被他人接纳了一种愿望

点击查看答案

第5题

[多选题] 高成就需要者具有的特点有（）。

A、喜欢影响和控制他人 B、追求中等风险度 C、喜欢迅速反馈 D、愿意独立承担责任 E、希望获得接纳

点击查看答案

第6题

[填空题] 马斯洛的需求层次理论认为，对（）方面的需要表现强烈的人，会希望自己的工作具有重要性和责任感，希望能通过自己的工作成就和工作能力而受到他人的赏识和尊重。

点击查看答案

第7题

[判断题] 生产操作人员和质量控制人员都应当接受卫生要求的培训，其他人员不需要。

点击查看答案

第8题

[] 职业计划不受职业生涯方案和其他因素的影响，但会受到员工个人因素，如对成就感和对投身职业生涯的需要等的影响。

点击查看答案

第9题

[简答题] 请根据麦克利兰的成就需要理论，分析你自身的权力的需要、情谊的需要和成就的需要，并阐述你认为怎样的激励措施才可以对你起作用。

点击查看答案

账号：登录

TOP

请使用微信扫码支付

订单号：
遇到问题请联系在线客服