A、A、发泄论
B、B、控制论
C、C、管理论
D、D、压抑论
A、机械论 B、冲突消亡论 C、人际关系病症论 D、冲突管理论
A、民主制度 B、无政府状态 C、极权制度 D、宪政制度
A、认知不平衡：心理紧张、焦虑、不愉快 B、认知因素的三种情况是互不相关、相互协调、不协调 C、解释个人态度变化过程 D、把他人对主题态度变化的影响引入研究领域
A、发现 B、创造 C、综合 D、实验
A、传统权利 B、超凡权利 C、社会权利 D、法定权利
A、人的一种需要得到满足以后，较高层次的需要就会出现，并继而成为主导需要 B、成就需要，权力需要和被接纳需要是需要的核心，认为拥有高成就 C、生存，相互关系和成长是人的三种核心需求，强调对成长的需求有更强的激励作用 D、把企业因素分为满意因素和不满意因素进行区分激励
A、GSM B、GPRS C、EDGE D、WCDMA
A、民主式 B、放任式 C、参与式 D、权威式
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