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【判断题】

工资管理子系统中职工个人编码必须在整个单位范围内对所有职工按顺序编码,否则在处理职工内部调动时会出现数据混乱。

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第2题

A、工资是企业按劳动制度的规定支付给职工的劳动报酬,包括基本工资、奖金及各种津贴  B、计算、汇总工资,分摊工资费用,完成工资核算处理是于工资管理系统目标之一  C、实发工资=基本工资+工龄工资+岗位津贴+固定补贴+变动津贴+加班加点工资+奖金  D、工资管理系统的主要任务是通过工资费用的计算和分配,为成本核算与账务处理提供依据,并且根据工资制度和职工劳动数量与质量,计算并发放应该支付给职工工资  

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第3题

A、及时、准确输入与职工工资有关的原始数据并计算职工工资  B、汇总分配工资费用和计提职工福利费  C、提供有关的工资统计分析数据  D、及时处理职工调入调出  

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第6题

A、公共系统  B、系统  C、外汇业务系统  D、投资业务系统  

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第7题

A、工资管理  B、固定资产管理系统  C、帐务处理系统  D、销售管理系统  

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第9题

A、A.产品结构系统  B、B.工管理系统  C、C.物料需求计划系统  D、D.工艺管理系统  

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