（）是在组织与员工互动关系的情境中，员工个体对于相互之间责任与义务的信念系统。..

第1题

A、调节员工与员工之间的关系 B、调节员工与组织之间的关系 C、调节组织与社会之间的关系 D、调节员工与社会之间的关系

第2题

A、①②③ B、①②④ C、②③④ D、①②③④

第3题

A、①②③ B、①②④ C、②③④ D、①②③④

第4题

A、员工关系是在雇佣过程中产生的 B、员工关系的主体有两个：企业管理方与员工或者员工代言人 C、员工关系的本质是利益体之间的利益和力量的博弈 D、员工关系的表现形式是合作和协调

第5题

A、组织机构中的上下级之间的关系 B、各职能部门之间的关系 C、内部员工之间的关系 D、组织内部员工与受众的关系

第6题

第7题

A、股东关系的协调 B、员工关系协调 C、股东与员工关系的协调 D、组织与媒体的关系

第8题

A、所有者与经营管理者的关系； B、员工与企业的关系； C、所有者与员工的关系； D、经营管理者与员工的关系； E、员工之间的关系。

第9题

A、A.内部员工之间的关系 B、B.组织内部员工与受众的关系 C、C.各职能部门之间的关系 D、D.组织机构中的上下级之间的关系

（）是在组织与员工互动关系的情境中，员工个体对于相互之间责任与义务的信念系统。