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提问人:网友 发布时间:
【单选题】

在规章制度和重大事项决定实施过程中,()认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。

A、工会

B、职工

C、工会和职工

D、工会或者职工

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第1题

A、规章制度  B、重大事项  C、规章制度重大事项  D、规章制度重大事项  

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第2题

A、劳动规章制度的内容不能违反劳动法律法规的义务性规范劳动合同的约定条款  B、用人单位的规章制度自订立之日起便对劳动者生效  C、企业可以采用张贴通告、员工手册送达、会议精神传达等方式公示或告知劳动者规章制度  D、规章制度重大事项决定实施过程,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善  

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第3题

A、不遵照执行  B、宣布废止  C、向用人单位提出,通过协商予以修改完善  D、请求劳动行政部门给予用人单位处罚  

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第7题

A、劳动规章制度主体不明确  B、劳动规章制度偷换概念  C、劳动规章制度的制定过程不完善  D、劳动规章制度违法  

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第9题

A、A.贯彻党的路线、方针、政策上级重要指示、决定实施方案  B、B.办学指导思想、学院发展规划以及教育教学改革、科技改革、内部管理体制改革等重大问题,制定基本规章制度  C、C.招生就业、专业的设置及调整方案  D、D.学院人才队伍建设规划年度人才计划,制定优秀人才培养政策奖惩措施  

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