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【多选题】

乙公司是一家家电制造企业,乙公司根据五力模型对其所处的行业环境进行分析,分析结果表明乙公司的议价能力较强。下列选项中,能够支持乙公司的分析结果的有()。

A、市场上能够提供乙公司所需原料的供应商众多

B、乙公司一直以来想要实现后向一体化战略,但是都没有成功

C、乙公司高薪聘请了一批谈判技巧很高的采购人员

D、乙企业是某供应商最大的客户,Z的采购量占其可供应总量的60%以上

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第1题

A、挑选一些雇员派往越南做考察,加强对东道国政治风险的评估  B、将企业的一部分所有权向当地公民转让  C、采取灵活的国际投资策略  D、与越南政府建立比较稳固的关系  

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第4题
[] 甲公司一家总部在北京、机构分布全国,员工人数超过2万人,稳定经营多年的金融服务企业公司一家由几个刚毕业的大学生成立的在北京从事同城快递业务的新公司,现有员工15人。为增进员工福利,促进企业发展,甲公司准备给员工建立补充保险,以便为员工在职期间身故或发生意外伤害致残提供保障,并为员工因遭受意外伤害发生医疗费用通过商业保险报销部分费用;公司则希望保险公司在员工因发生意外事故而死亡或残疾、以及医疗费用提供保障。两家公司都首次选择A人寿保险公司投保,甲公司的保费由企业与员工分摊,公司的保费全部由企业负担。由于公司新成立且人数较少,A保险公司在确定公司的保险费率时,与对待甲公司的做法会有许多不同,以下说法正确的()。 ①相对于甲公司而言,对公司的核保要严格得多 ②为防止逆选择,A保险公司可能会要求公司提供每个员工近期的健康证明 ③根据公司的情况,对公司全体员工采取表定费率,且全体参加人员费率统一 ④由于公司员工年龄相对较轻,且集中于北京同一城市内,A保险公司公司员工的意外伤害保险费率一般会比甲公司按经验费率确定的平均费率水平低 甲公司一家总部在北京、机构分布全国,员工人数超过2万人,稳定经营多年的金融服务企业公司一家由几个刚毕业的大学生成立的在北京从事同城快递业务的新公司,现有员工15人。为增进员工福利,促进企业发展,甲公司准备给员工建立补充保险,以便为员工在职期间身故或发生意外伤害致残提供保障,并为员工因遭受意外伤害发生医疗费用通过商业保险报销部分费用;公司则希望保险公司在员工因发生意外事故而死亡或残疾、以及医疗费用提供保障。两家公司都首次选择A人寿保险公司投保,甲公司的保费由企业与员工分摊,公司的保费全部由企业负担。由于公司新成立且人数较少,A保险公司在确定公司的保险费率时,与对待甲公司的做法会有许多不同,以下说法正确的()。 ①相对于甲公司而言,对公司的核保要严格得多 ②为防止逆选择,A保险公司可能会要求公司提供每个员工近期的健康证明 ③根据公司的情况,对公司全体员工采取表定费率,且全体参加人员费率统一 ④由于公司员工年龄相对较轻,且集中于北京同一城市内,A保险公司公司员工的意外伤害保险费率一般会比甲公

A、A.①  B、B.①②  C、C.①②③  D、D.①②③④  

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