职业选择的程序一般包括（）、了解职业信息、作出择业决策。

A、确定择业目标

B、了解自身条件

C、确定择业目的

D、了解社会需求

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第1题

[单选题] 职业选择的程序一般包括确定择业目标、了解职业信息、了解（）条件、作出择业决策。

A、企业 B、职业 C、自身 D、对象

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第2题

[单选题] 生涯规划过程中，认识自我一般包含哪些方面？（）

A、了解自己的职业性格、职业能力 B、了解自己的职业价值观、职业性格、职业能力 C、了解自己的职业价值观、职业兴趣、职业性格、职业能力 D、了解自己的职业价值观、职业兴趣、职业性格、职业成熟度

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第3题

[单选题] 在确定自己的职业发展方向之前，需要了解多方面的信息，不包括（）。

A、了解自己 B、了解职业 C、了解企业 D、了解同事

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第4题

[多选题] “职业辅导之父”帕森斯认为一个人的职业选择要考察哪些方面的因素（）。

A、应该清楚地了解自己的态度、能力、兴趣、智谋、局限和其他特征 B、应清楚地了解职业选择成功的条件，所需知识，在不同职业工作岗位上所占有的优势、不利和补偿、机会和前途 C、要根据职业生涯发展不同阶段的特点去进行自己的职业规划

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第5题

[] 一般而言，心理测试包括能力测试、人格测试和兴趣测试三大类，以下关于心理测试的说法中，正确的是（）。 ①能力测试一般包括认知能力测试、特殊职业能力测试、心理运动技能测试三类 ②MBTI、大五人格测试都是比较有名的人格测试 ③职业兴趣会影响一个人的职业选择和从事某项职业的积极性 ④人格测试和职业兴趣测试虽然比较有意思，但是都缺乏科学性

A、一般而言，心理测试包括能力测试、人格测试和兴趣测试三大类，以下关于心理测试的说法中，正确的是（）。 B、①能力测试一般包括认知能力测试、特殊职业能力测试、心理运动技能测试三类 C、②MBTI、大五人格测试都是比较有名的人格测试 D、③职业兴趣会影响一个人的职业选择和从事某项职业的积极性 E、④人格测试和职业兴趣测试虽然比较有意思，但是都缺乏科学性