【单项选择题】
在人事调整时,必须对每个员工的具体情况进行全面分析,尽可能将每一个员工放到最适宜发挥其才智和潜能的岗位上去。这体现了人事调整的()原则。
A、A.依法调整
B、B.有利于生产经营
C、C.适才适用
D、D.内外并重
A、A.依法调整
B、B.有利于生产经营
C、C.适才适用
D、D.内外并重
A、A.通货膨胀使得员工福利的重要性进一步凸显,推动了员工福利的发展 B、B.通胀条件下,政府可能会限定工资涨幅,一些公司采取提供具体实物福利和服务的方法来留住员工 C、C.政府进行公开市场业务时,企业必须对员工福利政策做出调整以进行对冲 D、D.雇主的一揽子福利和服务计划必须随着税务征收法规的变化而定期调整