【简答题】
A、预期的社会化阶段 B、磨合阶段 C、入职培训阶段 D、调整和变化阶段
A、A.社会化过程包括原有状态阶段、碰撞阶段、调整阶段 B、B.原有状态阶段包括新员工进入组织之前的所有学习活动 C、C.在调整阶段,新员工看到组织的真目的 D、D.在碰撞阶段,新员工必须使自己从以前的假象中摆脱出来
A、A.社会化工作方式应作为残疾人事业的基本工作方法,这是由残疾人事业特点决定的 B、B.残联“亦官亦民”的性质有利于社会化工作方式的运用 C、C.邓朴方同志指出,整体来看,残联系统的很多同志还是只习惯行政化工作方式,想往政府靠,不知道如何运用社会化工作方式 D、D.残联、专门协会应充分发挥其“官”的性质,利用行政管理职能组织力量、开发社会潜能为残疾人服务